L'entreprise

Le poste

Rattaché-e aux chef-fe-s d’équipes et sous la Direction du Responsable de production, le rôle du-de la Conducteur-rice de ligne(s) est de :

  • Coordonner les opérateurs de la ligne, affecter leur poste, communiquer les instructions
  • Piloter la performance de la ligne et réaliser des contrôles de réglages fréquents
  • S’assurer de la conformité qualité du produit (recette, poids, sertissage)
  • Compléter les données d’enregistrement du poste : résultats de contrôles, données relatives à la traçabilité et productivité de la journée de production.
  • Se coordonner avec les ateliers connexes pour maintenir un flux continu de production (alimentation, sertissage, autoclave, maintenance, qualité)
  • Respecter les règles d’hygiène, de qualité, de sécurité, de prévention des risques des personnes et des aliments, alerter et proposer des actions d’amélioration

 

Dès la prise de poste, vous serez en période d'acquisition des savoirs et savoirs faire pendant 2 à 4 mois, avec un-e tuteur-rice ainsi vous serez en mesure de maitriser :

  • Les différentes lignes de production (management humain, machines, matériels, montage, nettoyage)
  • Le système d’information de production, de traçabilité et de gestion de la qualité
  • L’organisation du travail selon les recettes et le plan de production

 

 

Vos avantages sont les suivants :

• Pas de travail le week-end     

• Rémunération sur 13 mois                

• Prime d'habillage, panier

• Indemnité kilométrique         

• Modulation annuelle des horaires (compteur d'heures supplémentaires)

• Compte Epargne Temps         

• Intéressement et plan épargne entreprise    

• Mutuelle et prévoyance familiale

• Un CSE dynamique                

• 5% en avantage carte Intermarché

Profil recherché

+ CQP Conduite de ligne ou expérience équivalente en industrie Agroalimentaire

+ Rigueur, organisation, concentration, engagement

+ Maitriser les environnements informatisés, le management fonctionnel et la communication transverse